時間や場所に捉われない「Work Style Innovation」の取り組みの一環として、新潟県長岡市と新しいワークモデルに関する協定を締結し、長岡で暮らしながら首都圏の企業（本社採用・同待遇）に完全リモートワークで勤める「NAGAOKA WORKER」という新たな雇用の形をつくりました。同時に長岡での活動拠点づくり、リモートワーク環境の整備を行い、ウィズコロナ時代に対応した新たな雇用・働き方も実現します。